【新時(shí)代民營(yíng)經(jīng)濟(jì)和高質(zhì)量發(fā)展】
越來(lái)越多的民營(yíng)企業(yè)正積極履行社會(huì)責(zé)任促建和諧勞動(dòng)關(guān)系
“企業(yè)發(fā)展壯大了,就要有擔(dān)當(dāng)!”這是一句發(fā)自民營(yíng)企業(yè)家肺腑的錚錚之言,更化作他們身體力行的實(shí)際行動(dòng)。不斷爬坡過(guò)坎的民營(yíng)企業(yè),正積極履行社會(huì)責(zé)任擔(dān)當(dāng),為全社會(huì)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的綿薄之力。
教育為員工創(chuàng)造最大福利
2018年,根據(jù)教育部辦公廳發(fā)布的《關(guān)于公布第三批現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位的通知》,恒安集團(tuán)出資建立了泉州輕工職業(yè)學(xué)院。當(dāng)時(shí),企業(yè)內(nèi)部有人質(zhì)疑:“咱們出錢培養(yǎng)這些人才,跑了怎么辦?”施文博董事長(zhǎng)回答道:“人才是社會(huì)的,不是我的,如果培養(yǎng)出的人才在恒安做貢獻(xiàn),也是為社會(huì)做貢獻(xiàn),如果他離開(kāi)恒安去了別的企業(yè),或者他自己去創(chuàng)業(yè),也是為社會(huì)做貢獻(xiàn)。”在他看來(lái),為社會(huì)培養(yǎng)人才,就是履行社會(huì)責(zé)任。
教育是對(duì)員工最大的福利,不光施文博篤信這一點(diǎn),這也是許多有遠(yuǎn)見(jiàn)的企業(yè)家的共識(shí)。
走進(jìn)杭州吉利集團(tuán)總部,赫然印入眼簾的,是“吉利學(xué)堂”四個(gè)燙金大字。
“在吉利學(xué)堂里,我的最大感受是董事長(zhǎng)李書(shū)福在盡力給員工們營(yíng)造良好的成長(zhǎng)氛圍:提供道德思考和文化交流的場(chǎng)所;給予充分彰顯自我,提升自信及人格自尊的良好空間!币晃恍蘸畹膶W(xué)員這樣對(duì)記者表示。
記者了解到,“吉利學(xué)堂”是人才培養(yǎng)、文化傳播、智慧碰撞的場(chǎng)所,從周一到周日,學(xué)堂里面的每一天每一個(gè)教室都是滿滿的,在這里員工們可以通過(guò)學(xué)習(xí)或扮演老師角色從而不斷地提升自我。
關(guān)于怎樣構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,李書(shū)福秉持的觀點(diǎn)是:“保障一線員工的權(quán)益,讓員工真正成為企業(yè)的主人!倍ㄟ^(guò)吉利學(xué)堂的學(xué)習(xí),集團(tuán)更給予了一線員工參與企業(yè)管理和決策的權(quán)利,以此來(lái)增加員工的歸屬感、榮譽(yù)感和幸福感。由此帶來(lái)的,是員工在專業(yè)領(lǐng)域的話語(yǔ)權(quán),以及對(duì)于企業(yè)的向心力。
成熟的企業(yè)一定有擔(dān)當(dāng)
成熟的企業(yè),一定是社會(huì)的一份子,承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,為社會(huì)做貢獻(xiàn)。安踏集團(tuán)為此還開(kāi)創(chuàng)了獨(dú)特的公益模式。
2017年攜手中國(guó)青少年發(fā)展基金會(huì)及上海真愛(ài)夢(mèng)想公益基金會(huì),啟動(dòng)“茁壯成長(zhǎng)公益計(jì)劃”,設(shè)立安踏專項(xiàng)基金,捐贈(zèng)5億元的資金及裝備,結(jié)合自身體育資源優(yōu)勢(shì),從裝備捐贈(zèng)、素養(yǎng)教育及運(yùn)動(dòng)課程推廣三大項(xiàng)目入手,幫助全國(guó)34個(gè)省市欠發(fā)達(dá)地區(qū)青少年提升身體素質(zhì)和體育水準(zhǔn)。將通過(guò)“茁壯成長(zhǎng)公益計(jì)劃”為全國(guó)34個(gè)省市欠發(fā)達(dá)地區(qū)的青少年提供運(yùn)動(dòng)鞋、運(yùn)動(dòng)服、以及運(yùn)動(dòng)器材等運(yùn)動(dòng)裝備,培養(yǎng)超過(guò)1萬(wàn)名鄉(xiāng)村體育教師,攜手專業(yè)課程研發(fā)機(jī)構(gòu)開(kāi)發(fā)夢(mèng)想運(yùn)動(dòng)課程,向建有夢(mèng)想中心的學(xué)校推廣安踏運(yùn)動(dòng)夢(mèng)想課程,最終將有超過(guò)1000萬(wàn)名青少年能夠接受更優(yōu)質(zhì)的體育教育,以提升體育素養(yǎng)。
作為安踏真愛(ài)夢(mèng)想的核心公益項(xiàng)目,夢(mèng)想中心是一個(gè)集網(wǎng)絡(luò)、多媒體、圖書(shū)和課堂為一體,分布在偏遠(yuǎn)地區(qū)學(xué)校中的標(biāo)準(zhǔn)化教室,是一個(gè)承載素養(yǎng)教育使命的空間載體,依托學(xué)校即有師資,配備捐贈(zèng)的體育裝備及安踏培養(yǎng)的鄉(xiāng)村體育教師資源為孩子提供40門(mén)跨學(xué)科的夢(mèng)想課程。
慈善事業(yè)“拔窮根”“種大樹(shù)”
恒安集團(tuán)董事局副主席兼CEO許連捷曾說(shuō):“社會(huì)責(zé)任大過(guò)天,要更多地投身社會(huì)公益事業(yè)”。30多年來(lái),恒安集團(tuán)及其主要股東贊助各類公益事業(yè)累計(jì)13億多元,其中許連捷個(gè)人的各類捐款就達(dá)5億元。
而奧康集團(tuán)董事長(zhǎng)王振濤常說(shuō)的一句話是:“奧康有兩份事業(yè):一是鞋業(yè),二是慈善事業(yè)!庇捎趶男〖揖池毢跽駶x到高一就輟學(xué),之后做過(guò)3年木匠,跑過(guò)5年推銷,遍嘗人間冷暖。所以他格外注重孩子們的學(xué)業(yè)進(jìn)步。2006年,王振濤慈善基金會(huì)正式啟動(dòng),這是經(jīng)國(guó)務(wù)院和民政部批準(zhǔn)成立的中國(guó)首個(gè)以民營(yíng)企業(yè)家名字命名的個(gè)人非公募慈善基金會(huì),每年幫助300-400名困難學(xué)生完成學(xué)業(yè)。
在新時(shí)期“兩個(gè)健康”思想引領(lǐng)下,溫州的扶貧工作也從區(qū)域性脫貧向聚焦精準(zhǔn)扶貧的特色反貧困之路轉(zhuǎn)變。作為溫州企業(yè)家代表,王振滔創(chuàng)辦的慈善基金會(huì),也積極響應(yīng)政府號(hào)召,落實(shí)精準(zhǔn)扶貧工作,把“家門(mén)口”的扶貧工作進(jìn)行到底。
2018年9月,王振滔帶隊(duì)來(lái)到沙埠村,通過(guò)深入的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研,為其量身打造出具有當(dāng)?shù)靥厣拿撠毞桨,同時(shí)出資5萬(wàn)元作為啟動(dòng)資金打造特色農(nóng)產(chǎn)品——紗面,對(duì)其產(chǎn)品升級(jí)、市場(chǎng)拓展、渠道開(kāi)拓等方面進(jìn)行了指導(dǎo),以推廣農(nóng)產(chǎn)品的方式,鼓勵(lì)沙埠村村民自主創(chuàng)業(yè),多管齊下,為當(dāng)?shù)孛撠毠ぷ鳌拜斞备霸煅薄?/p>
“落實(shí)精準(zhǔn)扶貧,需要有一個(gè)好思路、好點(diǎn)子。要從當(dāng)?shù)貙?shí)際情況出發(fā),因地制宜地找到脫貧的突破口!蓖跽裉险f(shuō)起扶貧工作總是滔滔不絕,“通過(guò)產(chǎn)品扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧到精神扶貧,才能真正為貧困地區(qū)注入內(nèi)在發(fā)展的動(dòng)力,為社會(huì)力量參與健康扶貧探索一條新路子!
同樣為地方性非公募基金會(huì),比亞迪慈善基金會(huì)以致力公益慈善事業(yè),開(kāi)展扶貧濟(jì)困、助學(xué)興教等各種社會(huì)公益慈善活動(dòng)為宗旨,弘揚(yáng)中華民族扶貧濟(jì)困的傳統(tǒng)美德,倡導(dǎo)企業(yè)公民責(zé)任,為建設(shè)和諧社會(huì)盡一份心力。
為幫助患有重特大疾病的低收入家庭或因病致貧的家庭,比亞迪慈善基金會(huì)對(duì)符合條件的重大疾病個(gè)人或家庭進(jìn)行部分醫(yī)療救助。
為改善貧困鄉(xiāng)村小學(xué)辦學(xué)條件,比亞迪慈善基金會(huì)在宜春市萬(wàn)載縣高村鎮(zhèn)岐源村捐建了一所全新小學(xué),2012年學(xué)校已建成并投入使用;基金會(huì)與深中科學(xué)思維研究院設(shè)立“獎(jiǎng)教基金”,獎(jiǎng)勵(lì)在教育、教學(xué)、教研和管理、服務(wù)等方面做出杰出貢獻(xiàn)的深中教職員工;而關(guān)注青少年教育成長(zhǎng),致力于解決貧困高中生教育發(fā)展項(xiàng)目,是比亞迪慈善基金會(huì)明確的需重點(diǎn)執(zhí)行和關(guān)注的項(xiàng)目,且對(duì)所有資助的貧困生都安排志愿者進(jìn)行一對(duì)一的心理輔導(dǎo)及跟蹤。
扶貧重在扶志,民營(yíng)企業(yè)家們以堅(jiān)實(shí)的雙肩扛起扶貧的責(zé)任,更以智慧的眼光為企業(yè)培養(yǎng)接班人、為社會(huì)培養(yǎng)后備軍,讓高質(zhì)量發(fā)展成為“新常態(tài)”。 (記者孫永劍)