就業(yè)是最大的民生,也是經(jīng)濟社會發(fā)展最基本的支撐。黨的十九大明確提出了“實現(xiàn)更高質量和更充分就業(yè)”的新目標,并作出堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策等一系列工作部署,為做好當前和今后一個時期就業(yè)工作提供了重要遵循。
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就業(yè),不僅是勞動者生存的經(jīng)濟基礎,也是其融入社會、共享發(fā)展成果的前提,牽動著千家萬戶的生活。我國是一個人口眾多的發(fā)展中國家,解決好就業(yè)問題事關勞動者安居樂業(yè)、社會長治久安?梢哉f,就業(yè)是永恒的課題,更是世界性難題。黨的十八大以來,黨中央高度重視就業(yè)工作,圍繞就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略、推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)等出臺了一系列重大政策舉措,積極的就業(yè)政策體系不斷完善,就業(yè)規(guī)模持續(xù)擴大,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率、調查失業(yè)率都維持在較低水平。同時,就業(yè)結構不斷優(yōu)化,就業(yè)形勢保持基本穩(wěn)定,成為民生改善的堅實基礎、經(jīng)濟發(fā)展的基本支撐、社會穩(wěn)定的“壓艙石”。這些都為做好新時期就業(yè)工作創(chuàng)造了有利條件。
當前,我國經(jīng)濟已由高速增長階段轉向高質量發(fā)展階段。確保就業(yè)穩(wěn)定,既有新的機遇,也有新的挑戰(zhàn)。面對這種復雜形勢,我們要充分認識就業(yè)工作的極端重要性,圍繞黨的十九大提出的“更高質量”“更充分”的新目標,堅持以人民為中心,加強政策協(xié)同,創(chuàng)新工作舉措,把穩(wěn)就業(yè)作為穩(wěn)經(jīng)濟、穩(wěn)社會的一項重大任務切實抓好。
如何理解“更高質量”的就業(yè)?我們認為,對個人而言,更高質量的就業(yè)通常意味著合理增長的勞動報酬、穩(wěn)定的工作機會、良好的就業(yè)環(huán)境、完善的社會保障和體面的社會地位;對于一個經(jīng)濟體而言,更高質量的就業(yè)包括更充分的就業(yè)、更優(yōu)化的就業(yè)結構、更高的勞動生產(chǎn)率等。就業(yè)質量的提高是一個持續(xù)不斷的過程。在生產(chǎn)力水平較低的發(fā)展階段,提高就業(yè)質量的訴求往往集中于正規(guī)就業(yè)、安全的工作環(huán)境和職業(yè)健康,以及基本勞動權益保障等方面。當生產(chǎn)力發(fā)展到較高水平、基本就業(yè)權益得到滿足后,勞動者會更看重就業(yè)的發(fā)展性、成就感和價值感,對就業(yè)質量的訴求更多涉及勞動者的發(fā)展和尊嚴,比如價值實現(xiàn)、工作生活平衡、公平性等。
如何理解“更充分”的就業(yè)?當前我國就業(yè)總量壓力和結構性矛盾并存,預計到2020年前,我國16至59歲勞動年齡人口將保持在9億人左右,需在城鎮(zhèn)就業(yè)的新成長勞動力年均超過1500萬人。同時,結構性就業(yè)矛盾更加突出,適應產(chǎn)業(yè)轉型升級需要的高層次研發(fā)人員、高技能工人和創(chuàng)新型復合型人才不足,部分新成長勞動力的實踐能力還難以跟上市場變化,大齡低技能勞動者就業(yè)難題或將持續(xù)存在,等等。未來一個時期的就業(yè)壓力不容忽視。總的來看,結構性矛盾已經(jīng)上升為就業(yè)的主要矛盾,但總量矛盾仍然存在。未來,要促進經(jīng)濟發(fā)展與擴大就業(yè)良性互動,不斷拓展就業(yè)新空間,在高質量發(fā)展中創(chuàng)造更多就業(yè)機會,在“更充分”的基礎上提升就業(yè)質量。
(二)
就業(yè)是民生的重中之重。就業(yè)穩(wěn)則人心安。實現(xiàn)更高質量更充分就業(yè),是全面建成小康社會、建設現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的必然要求。我們要認真落實黨中央、國務院部署,實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策,堅持勞動者自主就業(yè)、市場調節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)的方針,通過供需發(fā)力、創(chuàng)業(yè)引領、服務推進,促改革、穩(wěn)重點、防風險,確保就業(yè)目標任務完成、就業(yè)局勢總體穩(wěn)定、就業(yè)質量穩(wěn)步提升,努力實現(xiàn)更高質量和更充分就業(yè)。
首先,要明確工作著力點。一是堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策,把促進就業(yè)作為經(jīng)濟社會發(fā)展的重要目標,不斷豐富和完善政策手段,推動就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略與宏觀經(jīng)濟政策協(xié)調配合,實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展與擴大就業(yè)良性互動。二是對接現(xiàn)代化經(jīng)濟體系建設,加快培養(yǎng)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍,化解結構性就業(yè)矛盾。要擴大培訓規(guī)模,面向城鄉(xiāng)全體勞動者提供普惠性、均等化、貫穿學習和職業(yè)生涯全過程的終身職業(yè)技能培訓,提升勞動者素質,使其更好適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要。三是鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),把握創(chuàng)新型國家建設新機遇,優(yōu)化政策環(huán)境,推動設立重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)基金,高標準建設創(chuàng)業(yè)孵化基地和園區(qū),提供低成本場地支持和綜合配套服務,持續(xù)激發(fā)創(chuàng)業(yè)積極性,切實發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應。
其次,要扎扎實實做好全方位就業(yè)服務。一是通過職業(yè)介紹、職業(yè)指導等多種方式開展就業(yè)工作,以適應勞動者多層次就業(yè)需求,健全均等化、專業(yè)化、智能化服務體系,提高勞動力匹配效率。二是促進高校畢業(yè)生等青年群體以及農(nóng)民工多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè),堅持把高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)擺在重要位置,大力實施就業(yè)促進、創(chuàng)業(yè)引領和基層成長計劃,堅持服務、培訓與維權并重,支持引導農(nóng)民工和下崗職工多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè),同時加強對困難人群的就業(yè)援助和兜底幫扶。三是破除妨礙勞動力、人才社會性流動的體制機制弊端,促進勞動力、人才的社會性流動,暢通勞動者的橫向和縱向流動通道,建立健全勞動者平等就業(yè)制度,使人人都有通過辛勤勞動實現(xiàn)自身發(fā)展的機會,提高社會勞動生產(chǎn)率。四是完善政府、工會、企業(yè)共同參與的協(xié)商協(xié)調機制,構建和諧勞動關系,為提高就業(yè)質量提供重要保障,為推動經(jīng)濟實現(xiàn)高質量發(fā)展夯實重要基礎。 (本文來源:經(jīng)濟日報 作者:河北省社會科學基金項目課題組 執(zhí)筆:尚秋榮)
(責任編輯:劉江)